- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Bài viết tập trung nghiên cứu việc áp dụng mô hình liên kết đào tạo “Nhà trường – Doanh nghiệp” tại các cơ sở đào tạo và đề xuất một số giải pháp nhằm áp dụng mô hình này trong đào tạo nhân lực NH-KS tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp đạt hiệu quả cao. Mời các bạn cùng tham khảo!
9 p niem 20/01/2025 18 0
Từ khóa: Liên kết giữa nhà trường và doanh nghiệp, Hoạt động giáo dục nghề nghiệp, Đào tạo nhân lực du lịch, Nguồn nhân lực Nhà hàng – Khách sạn, Kỹ năng nghề nâng cao
Bài viết đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng quản lí kiểm tra, đánh giá kết quả đào tạo ở các học viện trong quân đội theo hướng “Nhà trường thông minh” là vấn đề quan trọng cấp thiết.
10 p niem 25/12/2024 20 0
Từ khóa: Học viện trong quân đội, Nhà trường thông minh, Đào tạo trong các trường quân đội, Kiểm tra đánh giá trong giáo dục, Đào tạo nguồn nhân lực trong quân đội
Nghiên cứu liên kết doanh nghiệp trong giáo dục đại học tại trường Đại học Kinh tế Nghệ An
Nghiên cứu “Liên kết Doanh nghiệp trong giáo dục Đại học tại Trường Đại học Kinh tế Nghệ An” nhằm tìm kiếm các giải pháp hữu ích giúp hoạt động liên kết doanh nghiệp tại đơn vị thực sự phát triển cả chiều rộng lẫn chiều sâu.
10 p niem 25/12/2024 16 0
Từ khóa: Liên kết doanh nghiệp, Giáo dục đại học, Luật giáo dục, Luật doanh nghiệp, Nâng cao chất lượng đào tạo, Tạo nguồn nhân lực chất lượng cao
Logistics là ngành có tiềm năng phát triển rất lớn, kéo theo nhu cầu về số lượng và chất lượng nguồn nhân lực ngày càng cao. Bài viết tập trung làm rõ thực trạng và vai trò quan trọng của ứng dụng khung năng lực trong việc xây dựng và phát triển chương trình đào tạo ngành Logistics và Quản lý chuỗi cung ứng.
10 p niem 25/11/2024 26 0
Từ khóa: Khoa học giáo dục, Quản lý giáo dục, Xây dựng chương trình đào tạo, Đào tạo nguồn nhân lực, Quản lý chuỗi cung ứng, Khung năng lực
Bài viết khái quát yêu cầu về nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; đồng thời đề xuất những chính sách phát triển nguồn nhân lực của Trường Cán bộ quản lý giáo dục Thành phố Hồ Chí Minh trong giai đoạn hiện nay cũng như định hướng phát triển trong thời gian tới nhằm đáp ứng tốt hơn yêu cầu đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ nhà giáo, cán bộ...
8 p niem 25/11/2024 26 0
Từ khóa: Khoa học giáo dục, Quản lý giáo dục, Phát triển nguồn nhân lực, Cách mạng công nghiệp 4.0, Chính sách phát triển nguồn nhân lực, Đổi mới toàn diện giáo dục và đào tạo
Mục đích nghiên cứu: Trên cơ sở nghiên cứu lý luận về quản lý đội ngũ cán bộ quản lý theo chuẩn và thực trạng quản lý đội ngũ hiệu trưởng các trường THCS huyện Mèo Vạc, tỉnh Hà Giang theo chuẩn hiệu trưởng, luận văn đề xuất một số biện pháp quản lý đội ngũ hiệu trưởng các trường THCS theo chuẩn hiệu trưởng trường THCS, góp phần...
24 p niem 19/11/2024 32 0
Từ khóa: Luận văn Thạc sĩ, Quản lý giáo dục, Luận văn Thạc sĩ Quản lý giáo dục, Nguồn nhân lực quản lý giáo dục, Đội ngũ hiệu trưởng trường THCS, Quản lý đội ngũ hiệu trưởng, Công tác phát triển đội ngũ hiệu trưởng, Chuẩn hiệu trưởng cơ sở giáo dục phổ thông, Hiệu trưởng trường THCS
Bài viết tập trung khái quát về hệ DBĐH; Tổ chức khảo sát thực trạng bồi dưỡng học sinh hệ DBĐH tại các cơ sở giáo dục DBĐH. Từ đó đánh giá thực trạng bồi dưỡng học sinh hệ DBĐH tại các cơ sở DBĐH và đưa ra các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng học sinh DBĐH đáp ứng yêu cầu của thực tiễn giáo dục phổ thông và giáo dục đại học...
11 p niem 27/10/2024 32 0
Từ khóa: Đào tạo nguồn nhân lực, Bồi dưỡng học sinh hệ dự bị đại học, Nâng cao chất lượng bồi dưỡng học sinh, Cách mạng công nghiệp 4.0, Luật Giáo dục
Bài viết tập trung phân tích sự cần thiết, vai trò và nội dung liên kết hợp tác giữa doanh nghiệp với các cơ sở giáo dục đại học từ đó đưa ra một số định hướng nhằm nâng cao vai trò của doanh nghiệp trong việc hợp tác đào tạo với các cơ sở giáo dục đại học trong giai đoạn hiện nay.
10 p niem 26/09/2024 35 0
Từ khóa: Giáo dục đại học, Hợp tác nhà trường và doanh nghiệp, Chất lượng đội ngũ giảng viên, Chất lượng giáo dục đại học, Phát triển nguồn nhân lực, Liên kết trong giáo dục
Bài viết sử dụng các phương pháp logic, lịch sử, kết hợp lịch sử với logic, phân tích, tổng hợp, so sánh, liên ngành khoa học xã hội và nhân văn để khái quát triết lí giáo dục của Hồ Chí Minh, làm rõ ý nghĩa, giá trị của những triết lí đó; đồng thời đề xuất các kiến nghị có tính giải pháp cơ bản đối với việc đào tạo nguồn nhân lực...
19 p niem 26/09/2024 39 0
Từ khóa: Triết lí giáo dục, Triết lí giáo dục của Hồ Chí Minh, Tư tưởng Hồ Chí Minh về giáo dục, Đào tạo nguồn nhân lực giáo dục, Nền kinh tế số, Chuyển đổi số trong giáo dục
Bình Dương là một tỉnh công nghiệp; thị trường lao động, và nhu cầu lao động của các công ty rất lớn. Tuy nhiên, với những yêu cầu của cách mạng công nghiệp 4.0, nguồn lao động ngày càng đòi hỏi chất lượng cao. Do đó, việc nâng cao chất lượng giáo dục THPT là hết sức cấp thiết để tạo ra nguồn nhân lực có chất lượng cao, đáp ứng được...
9 p niem 26/09/2024 33 0
Từ khóa: Chất lượng giáo dục, Giáo dục trung học phổ thông, Nguồn nhân lực có chất lượng cao, Cách mạng công nghiệp 4.0, Đào tạo giáo viên, Nguồn nhân lực tỉnh Bình Dương
Phát huy vai trò của giáo dục và đào tạo trong chiến lược phát triển bền vững ở Việt Nam hiện nay
Trên cơ sở phân tích vai trò của giáo dục và đào tạo trong chiến lược phát triển bền vững ở Việt Nam, bài viết đề xuất một số giải pháp cơ bản nhằm phát huy vai trò của giáo dục và đào tạo vì mục tiêu phát triển bền vững ở Việt Nam hiện nay.
12 p niem 26/09/2024 35 0
Từ khóa: Vai trò của giáo dục và đào tạo, Chiến lược phát triển bền vững, Phát triển giáo dục và đào tạo, Giáo dục đại học, Nguồn nhân lực chất lượng cao
Mục đích nghiên cứu của luận án: Trên cơ sở nghiên cứ lý luận và phân tích kết quả thực trạng và nguyên nhân những hạn chế về đào tạo nghề và quản lý đào tạo nghề ở các trường trung cấp theo tiếp cận quản lý dựa trên kết quả, từ đó luận án đề xuất biện pháp quản lý đào tạo nghề theo tiếp cận dựa trên kết quả ở các trường...
27 p niem 07/06/2024 41 0
Từ khóa: Luận án Tiến sĩ, Quản lý giáo dục, Quản lý đào tạo nghề, Biện pháp quản lý đào tạo nghề, Đào tạo nghề, Nguồn nhân lực chất lượng cao, Đào tạo nguồn nhân lực
Đăng nhập